特定技能・技能実習を活用し、日本での経験を母国での起業に活かす外国人たち 近年、日本では人手不足を補うために外国人労働者の受け入れが拡大しており、「技能実習制度」や「特定技能制度」がその中核を担っている。これらの制度は単なる労働力の補填にとどまらず、外国人が日本で得た技術や知識を母国に持ち帰り … “特定技能・技能実習を活用し、日本での経験を母国での起業に活かす外国人たち” の続きを読む
